2017年1月7日，中國(guó)醫(yī)師協(xié)會(huì)2017醫(yī)師年會(huì)暨中國(guó)醫(yī)師隊(duì)伍建設(shè)發(fā)展論壇在京召開(kāi)。來(lái)自中國(guó)醫(yī)師協(xié)會(huì)各二級(jí)機(jī)構(gòu)和各地方醫(yī)師協(xié)會(huì)的代表，與國(guó)家衛(wèi)生計(jì)生委、民政部的領(lǐng)導(dǎo)及部分兩院院士一起，歡聚一堂，共話發(fā)展。

國(guó)務(wù)院醫(yī)改辦主任、國(guó)家衛(wèi)生計(jì)生委副主任王賀勝，民政部黨組成員、國(guó)家社會(huì)組織管理局局長(zhǎng)詹成付，中國(guó)醫(yī)師協(xié)會(huì)會(huì)長(zhǎng)張雁靈出席開(kāi)幕式并講話。國(guó)家衛(wèi)生計(jì)生委科教司司長(zhǎng)秦懷金，人事司副司長(zhǎng)徐緩，醫(yī)政醫(yī)管局副局長(zhǎng)段勇，張金哲院士，樊代明院士，高潤(rùn)霖院士，郎景和院士，曾益新院士，鄭樹(shù)森院士、李蘭娟院士，陳香美院士，王辰院士，王紅陽(yáng)院士，葛均波院士，韓德民院士、韓雅玲院士、寧光院士以及中國(guó)醫(yī)師協(xié)會(huì)各位副會(huì)長(zhǎng)、常務(wù)理事、理事出席會(huì)議。中國(guó)醫(yī)師協(xié)會(huì)常務(wù)副會(huì)長(zhǎng)兼秘書(shū)長(zhǎng)楊民主持開(kāi)幕式。

建立符合行業(yè)特點(diǎn)的人事薪酬制度，提高廣大醫(yī)務(wù)人員積極性

國(guó)務(wù)院醫(yī)改辦主任、國(guó)家衛(wèi)生計(jì)生委副主任王賀勝在年會(huì)首先講話，對(duì)中國(guó)醫(yī)師協(xié)會(huì)醫(yī)師年會(huì)的召開(kāi)表示熱烈祝賀：“2002年中國(guó)醫(yī)師協(xié)會(huì)依法成立。15年來(lái)，中國(guó)醫(yī)師協(xié)會(huì)作為全國(guó)醫(yī)師的行業(yè)管理組織，在維護(hù)醫(yī)師合法權(quán)益、加強(qiáng)醫(yī)師隊(duì)伍建設(shè)、構(gòu)建和諧醫(yī)患關(guān)系、弘揚(yáng)行業(yè)正能量等方面發(fā)揮了積極的作用。”

王賀勝指出：醫(yī)務(wù)人員是人民群眾健康的守護(hù)者，也是深化醫(yī)改的主力軍，要從提升薪酬待遇、發(fā)展空間、職業(yè)環(huán)境、社會(huì)地位等方面入手，調(diào)動(dòng)廣大醫(yī)務(wù)人員積極性，主動(dòng)性和創(chuàng)造性。一是要改革完善醫(yī)務(wù)人員薪酬制度，十八屆三中全會(huì)提出要建立符合行業(yè)特點(diǎn)的人事薪酬制度，習(xí)近平總書(shū)記在全國(guó)衛(wèi)生與健康大會(huì)上強(qiáng)調(diào)，允許醫(yī)療衛(wèi)生機(jī)構(gòu)突破現(xiàn)行事業(yè)單位工資調(diào)控水平，允許醫(yī)療服務(wù)收入扣除成本并按規(guī)定提取各項(xiàng)基金后主要用于人員獎(jiǎng)勵(lì)。同時(shí)，實(shí)現(xiàn)同崗?fù)酵?，激發(fā)廣大醫(yī)務(wù)人員活力，將加快推進(jìn)建立符合行業(yè)特點(diǎn)的薪酬制度，讓廣大醫(yī)務(wù)人員通過(guò)自己的聰明才智和辛苦付出，獲得合理合法的報(bào)酬。二是繼續(xù)加強(qiáng)以全科醫(yī)生為重點(diǎn)的基層衛(wèi)生人才培養(yǎng)，全面組織實(shí)施住院醫(yī)師規(guī)范化培訓(xùn)，重點(diǎn)向全科、兒科、精神科、婦產(chǎn)科等緊缺專業(yè)傾斜，指導(dǎo)各地完善基層衛(wèi)生專業(yè)技術(shù)人員職稱評(píng)審細(xì)則，放寬外語(yǔ)、論文、科研等方面的要求，注重臨床能力和實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)。增加醫(yī)療衛(wèi)生機(jī)構(gòu)特別是基層醫(yī)療衛(wèi)生機(jī)構(gòu)中、高級(jí)崗位比例，推進(jìn)基層衛(wèi)生技術(shù)人員縣管鄉(xiāng)用，鄉(xiāng)管村用，建立人才柔性流動(dòng)機(jī)制，拓寬醫(yī)務(wù)人員職業(yè)發(fā)展空間。三是進(jìn)一步深化人事編制制度改革，創(chuàng)新編制管理方式，完善編制備案管理辦法。在崗位設(shè)置、收入分配、職稱評(píng)定、管理使用等方面對(duì)編制內(nèi)外人員待遇統(tǒng)籌考慮，進(jìn)一步完善聘用制度，對(duì)醫(yī)院緊缺高層次人才，可按規(guī)定由醫(yī)院采取考查的方式予以招聘。

讓400萬(wàn)醫(yī)生成為一個(gè)充滿正能量的朋友圈

張雁靈作會(huì)上《發(fā)揮行業(yè)組織作用 促進(jìn)醫(yī)師隊(duì)伍建設(shè)》專題報(bào)告。報(bào)告中對(duì)中國(guó)醫(yī)師協(xié)會(huì)2016年工作進(jìn)行全面回顧，重點(diǎn)就協(xié)會(huì)方向和定位、醫(yī)師服務(wù)管理、協(xié)助政府推進(jìn)醫(yī)學(xué)教育培訓(xùn)制度、提升能力和效率四方面工作進(jìn)行了總結(jié)。

張雁靈分析了國(guó)際對(duì)醫(yī)師管理和醫(yī)師行業(yè)運(yùn)行較成功、影響較大的4種模式，闡述中國(guó)國(guó)情下的醫(yī)師行業(yè)的方向和定位，在推進(jìn)健康中國(guó)建設(shè)中的擔(dān)當(dāng)使命。他指出，醫(yī)師協(xié)會(huì)代表的是醫(yī)師的利益，要準(zhǔn)確及時(shí)地反映醫(yī)師的訴求，否則，協(xié)會(huì)就失去了自身的價(jià)值。在醫(yī)師面前，在患者面前，在政府面前，協(xié)會(huì)勇敢地承擔(dān)起了行業(yè)的責(zé)任。我們努力做到想醫(yī)生之所想，急醫(yī)生之所急。

張雁靈指出，中國(guó)醫(yī)師協(xié)會(huì)作為國(guó)家一級(jí)行業(yè)組織，堅(jiān)持了社會(huì)組織的非政府性；堅(jiān)持了非贏利性，不把協(xié)會(huì)辦成公司和企業(yè)；堅(jiān)持了中介性，把協(xié)會(huì)建設(shè)成為醫(yī)生與政府聯(lián)系的橋梁與紐帶；堅(jiān)持了自律性，逐漸讓醫(yī)生行業(yè)與藥企在利益上成為零血緣關(guān)系。堅(jiān)持民主辦會(huì)的方針，傾心聽(tīng)取醫(yī)生的訴求，把協(xié)會(huì)建設(shè)成行業(yè)服務(wù)的主體，努力搭建好醫(yī)生互動(dòng)、互益的平臺(tái)，通過(guò)培訓(xùn)、舉辦會(huì)議、公益項(xiàng)目等方式，為醫(yī)生提供服務(wù)，為患者提供服務(wù)。建設(shè)平臺(tái)和載體，讓400萬(wàn)醫(yī)生成為一個(gè)朋友圈，一個(gè)充滿正能量的朋友圈。通過(guò)維護(hù)行業(yè)利益，推進(jìn)《中國(guó)醫(yī)師宣言》《中國(guó)醫(yī)師道德準(zhǔn)則》等行業(yè)規(guī)章的落實(shí)。樹(shù)立醫(yī)師行業(yè)新風(fēng)正氣，讓醫(yī)生職業(yè)成為全社會(huì)最受尊重的職業(yè)，進(jìn)一步促進(jìn)醫(yī)生行業(yè)健康發(fā)展；讓醫(yī)生隊(duì)伍成為健康中國(guó)建設(shè)的主戰(zhàn)部隊(duì)；讓各級(jí)醫(yī)師協(xié)會(huì)組織在健康中國(guó)建設(shè)中擔(dān)當(dāng)重要使命。

　　 醫(yī)生要有信仰，不斷提高綜合素質(zhì)，為健康中國(guó)助力

詹成付在講話中指出，中國(guó)醫(yī)師協(xié)會(huì)成立15周年，走過(guò)了15年光輝歷程，在維護(hù)醫(yī)師的合法權(quán)益，加強(qiáng)行業(yè)自律中發(fā)揮了重要作用。在健康中國(guó)建設(shè)、實(shí)現(xiàn)中國(guó)夢(mèng)的努力中，更需要廣大醫(yī)生的共同努力。他還對(duì)構(gòu)建和諧醫(yī)患關(guān)系、加強(qiáng)醫(yī)師綜合素養(yǎng)方面談了自己的看法。他認(rèn)為，生老病死是人之常情，醫(yī)患關(guān)系是一個(gè)重要的社會(huì)關(guān)系。醫(yī)生除了不斷提高醫(yī)療技術(shù)以外，也要不斷提高醫(yī)德素養(yǎng)。他希望中國(guó)醫(yī)師協(xié)會(huì)在加強(qiáng)行業(yè)建設(shè)中，發(fā)揮更大作用。

住院醫(yī)師規(guī)范化培訓(xùn)取得明顯成效

中國(guó)醫(yī)師協(xié)會(huì)副會(huì)長(zhǎng)齊學(xué)進(jìn)作《國(guó)內(nèi)外住院醫(yī)師規(guī)范化培訓(xùn)情況介紹》專題報(bào)告，對(duì)美國(guó)、英國(guó)、法國(guó)、加拿大、日本和香港地區(qū)的畢業(yè)后醫(yī)學(xué)教育體系與管理模式進(jìn)行了重點(diǎn)介紹，提出了值得借鑒的思考和建議。對(duì)于我國(guó)自2014年以來(lái)推行的住院醫(yī)師規(guī)范化培訓(xùn)情況，他從制度、培訓(xùn)、管理三大體系基本成型，招收、評(píng)估、培訓(xùn)三大任務(wù)較好完成，師資隊(duì)伍、信息平臺(tái)、自身建設(shè)取得預(yù)期進(jìn)展這三大方面，進(jìn)行了簡(jiǎn)要概括和評(píng)價(jià)。他說(shuō)，2016年中國(guó)醫(yī)師協(xié)會(huì)回收的4.8萬(wàn)余份在培住院醫(yī)師調(diào)查問(wèn)卷顯示， 79%住院醫(yī)師對(duì)住培制度表示支持，90%的住院醫(yī)師對(duì)帶教工作表示滿意。

開(kāi)幕式上對(duì)中國(guó)醫(yī)師協(xié)會(huì)2016年度18個(gè)先進(jìn)二級(jí)機(jī)構(gòu)、7種優(yōu)秀報(bào)刊等進(jìn)行了表彰，與會(huì)領(lǐng)導(dǎo)、院士為獲獎(jiǎng)人員頒發(fā)證書(shū)。

廣東省衛(wèi)生計(jì)生委原巡視員廖新波作《智慧醫(yī)療與大健康》專題報(bào)告。他詳細(xì)講解了智慧醫(yī)療的含義，及國(guó)際大健康產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)，互聯(lián)網(wǎng)在政策的推動(dòng)下醫(yī)生執(zhí)業(yè)模式多樣化等現(xiàn)況及前景。

會(huì)議當(dāng)天下午還召開(kāi)了地方醫(yī)師協(xié)會(huì)和二級(jí)機(jī)構(gòu)工作會(huì)議，成為大會(huì)的又一亮點(diǎn)。上海市醫(yī)師協(xié)會(huì)會(huì)長(zhǎng)徐建光、深圳市醫(yī)師協(xié)會(huì)副會(huì)長(zhǎng)王天星、四川省醫(yī)師協(xié)會(huì)秘書(shū)長(zhǎng)濮永杰、北京市醫(yī)師協(xié)會(huì)會(huì)長(zhǎng)郭積勇作為地方醫(yī)師協(xié)會(huì)代表作經(jīng)驗(yàn)交流。骨科醫(yī)師分會(huì)會(huì)長(zhǎng)王巖、神經(jīng)內(nèi)科醫(yī)師分會(huì)會(huì)長(zhǎng)謝鵬、皮膚科醫(yī)師分會(huì)會(huì)長(zhǎng)李若瑜、內(nèi)分泌代謝科醫(yī)師分會(huì)會(huì)長(zhǎng)寧光、麻醉學(xué)醫(yī)師分會(huì)會(huì)長(zhǎng)俞衛(wèi)鋒作為協(xié)會(huì)二級(jí)機(jī)構(gòu)代表作經(jīng)驗(yàn)交流。全科醫(yī)生教育培訓(xùn)專家委員會(huì)副總干事郭愛(ài)民，畢業(yè)后醫(yī)學(xué)教育兒科專業(yè)委員會(huì)副主委申昆玲代表協(xié)會(huì)畢業(yè)后醫(yī)學(xué)教育專業(yè)委員會(huì)作經(jīng)驗(yàn)交流。中國(guó)醫(yī)師協(xié)會(huì)各職能部門主任還就各部門2016年工作和2017年工作計(jì)劃分別做以介紹。中國(guó)醫(yī)師協(xié)會(huì)顧問(wèn)蔡忠軍和副會(huì)長(zhǎng)陸軍主持地方醫(yī)師協(xié)會(huì)和二級(jí)機(jī)構(gòu)工作會(huì)議。

中國(guó)醫(yī)師協(xié)會(huì)各?？漆t(yī)師分會(huì)會(huì)長(zhǎng)、各專業(yè)委員會(huì)主任委員、總干事，各省市自治區(qū)直轄市醫(yī)師協(xié)會(huì)會(huì)長(zhǎng)、秘書(shū)長(zhǎng)，中國(guó)醫(yī)師協(xié)會(huì)系列雜志總編輯、編輯部主任，畢業(yè)后醫(yī)學(xué)教育專家家委員會(huì)和各專科醫(yī)師培訓(xùn)委員會(huì)的代表，醫(yī)院醫(yī)師代表，醫(yī)師報(bào)獲獎(jiǎng)代表，媒體記者，共計(jì)700余人出席會(huì)議。（文/中國(guó)醫(yī)師協(xié)會(huì)編輯部李鳴莉）