“太感謝你們了，沒想到這么快就幫我找到了手機，太靠譜了……”近日，王先生專程將一面寫有“失物還主，破案神速”的錦旗送到云南省紅河州個舊市公安局人民路派出所，感謝民輔警們幫自己找回丟失的手機。像這樣破小案、幫小忙、解小憂的為民服務場景，是民輔警們的日常工作縮影。

強隊伍辦實事是個舊市公安局常抓不懈的一項工作，個舊市公安局堅守“六心”扎實推進隊伍建設，結合日常開展政治學習教育活動，扎實推進執(zhí)法規(guī)范化建設，切實努力打造一支黨和人民滿意的高素質高水平的公安鐵軍。

堅守終身學習“初心”，爭做人民滿意警察。抓好制度立規(guī)矩，認真學習相關法律法規(guī)，引導全體民警輔警不斷增強政治意識、大局意識和紀律意識；抓好教育重警示，組織觀看典型案例警示教育片、傳達上級通知通報，讓大家受到警示警醒、做到入腦入心；抓好談心常監(jiān)督，定期開展談心活動，繃緊廉潔從警之弦，嚴禁發(fā)生違紀違規(guī)現(xiàn)象。

堅守文明執(zhí)法“恒心”，樹立執(zhí)法為民理念。結合公安工作特點，通過日常監(jiān)督和學習，切實提高民警輔警執(zhí)法能力和執(zhí)法水平，強化證據意識、程序意識和執(zhí)法責任意識，樹立“理性、平和、文明、規(guī)范”的執(zhí)法理念，避免出現(xiàn)執(zhí)法不公、執(zhí)法不嚴等問題。打造民警夜校集中面授、網絡培訓、實地觀摩、公檢聯(lián)席“四位一體”培訓新模式。2023年至今，舉辦21期法治培訓；開展旁聽庭審5次、公檢聯(lián)席會議3次，培訓300余人。

堅守從嚴治警的“決心”，筑牢拒腐防變防線。加強民警輔警監(jiān)督和管理制度的落實，嚴格落實“八項規(guī)定”，發(fā)現(xiàn)問題苗頭和不穩(wěn)定因素，及時加以整改；從日常養(yǎng)成抓起，從內務衛(wèi)生、警容風紀、工作秩序入手，強管理、嚴要求；強化監(jiān)督管理，通過對民警輔警值班備勤、執(zhí)法辦案等進行全面督察，實現(xiàn)日常監(jiān)督管理全覆蓋。2023年來，組織全局400多名民警開展廉潔承諾活動，對新入警、新交流、提拔、重用的73名民警干部進行了“任前集體廉政談話”，對一些重要崗位民警干部開展個別談話，督促扣好廉潔從政“第一粒扣子”。

堅守素質強警的“信心”，激發(fā)隊伍強力干勁。結合公安工作，組織民警輔警業(yè)務技能培訓，切實全面提高執(zhí)勤執(zhí)法工作水平和質量。2023年，組織警務實戰(zhàn)民輔警教官開展重點單位安保熱源應急處突教學、“最小作戰(zhàn)單元”實操教學等5次專題送教培訓，并以“一所一隊一教官”訓練形式，開展戰(zhàn)術展演和應急處突警情處置演練。同時，規(guī)范組織200余人參加五期“強素質”公務用槍考核培訓班，著力增強了隊伍的警務實戰(zhàn)技能和實戰(zhàn)水平。

此外，個舊市公安局還以堅守從優(yōu)待警的“誠心”，全力打造暖警工程，切實強化警營文化建設，落實各項從優(yōu)待警措施；以堅守為民服務的“真心”，構建和諧警民關系，提升人民群眾的安全感、幸福感和滿意度。

連續(xù)2年命案全破，八類案件全破；群眾安全感滿意度大幅提升；涌現(xiàn)出“全國優(yōu)秀人民警察”申樹斌，全國“兩打”專項行動表現(xiàn)突出集體等先進典型；執(zhí)法公信力、經偵工作名列前茅……這份亮眼的“成績單”，是個舊市公安局不斷強化公安隊伍建設，全面提升隊伍凝聚力、戰(zhàn)斗力的生動注腳。